Legea salarizării unitare şi reducerea numărului de bugetari în 2010 vor lovi în plin majoritatea instituţiilor din cadrul administraţiei locale, care urmează să disponibilizeze o parte din personal. Sărbătorile de iarnă le-au adus unora dintre bugetari „cadouri" amare, respectiv preavize prin care au fost înştiinţaţi că li se vor desface contractele de muncă, rămânând astfel şomeri.
Previziunile pentru anul viitor nu sunt chiar roz, cel puţin pentru salariaţii din sistemul bugetar, care tremură de teamă că vor fi puşi pe lista de concedieri. Dacă până acum cei mai afectaţi de valurile de disponibilizări au fost angajaţii din sistemul privat, 2010 se anunţă un an negru pentru salariaţii de la stat. După ce în ultimele două luni ale anului 2009 au primit salarii cu 15,5% mai mici, unii dintre bugetari vor rămâne în 2010 şomeri, în timp ce salariile celor care rămân vor fi îngheţate, acestea fiind măsurile luate de Guvernul României pentru a se conforma acordului cu FMI. La nivel naţional, numărul bugetarilor care vor rămâne pe drumuri se ridică la circa 100.000, 2.400 dintre aceştia fiind argeşeni. Funcţionarii publici disponibilizaţi vor îngroşa rândurile şomerilor, anul acesta acesta înregistrându-se cel mai mare număr de persoane fără un loc de muncă din toate timpurile.
15 angajaţi de la ITM au primit preavizele de concediere
În cadrul ITM Argeş, s-a luat deja măsura restructurării de personal: „15 angajaţi au primit deja preavizele prin care au fost anunţaţi că de la 1 ianuarie 2010 li se vor desface contractele de muncă. Şapte dintre aceştia fac parte din cadrul departamentului de Inspecţie a Muncii, iar restul reprezenta personal contractual. Nu este deloc o situaţie plăcută, dar a trebuit să ne supunem legii", ne-a declarat directorul coordonator al ITM Argeş, Iulian Nicolae.
5% dintre angajaţii Primăriei Piteşti urmează să-şi piardă locurile de muncă
Aceeaşi situaţie se regăseşte şi în cadrul Primăriei Piteşti, urmând ca şi aici o parte dintre funcţionarii publici să-şi piardă locurile de muncă. „Chiar dacă unele posturi sunt blocate şi ele nu pot fi scoase la concurs, va trebui să ne conformăm legii şi să trecem la disponibilizarea de personal. Din cât cunosc eu, urmează ca, în 2010, 5% dintre angajaţii Primăriei să-şi piardă locurile de muncă.", ne-a declarat viceprimarul Cornel Ionică.
Nici un loc de muncă, din 226 disponibile, pentru cei cu studii superioare
Şansele unui absolvent de facultate de a se angaja sunt din ce în ce mai puţine. Dacă până lunile trecute cei cu studii superioare mai găseau câteva locuri de muncă, la acest sfârşit de an, nu au mai putut beneficia de nicio ofertă de angajare. Astfel, la jumătatea lui decembrie, din cele 226 de locuri de muncă pe care Agenţia Judeţeană pentru Ocuparea Forţei de Muncă le-a scos pentru a fi ocupate nici măcar unul nu era adresat celor care au absolvit o facultate, angajatorii preferând persoanele cu studii medii.
Sursa: Ziarul Ancheta