Potrivit prevederilor art.61 din Contractul Colectiv de Muncă Unic la Nivel Naţional pe anii 2007-2010, salariaţii au dreptul la zile libere plătite pentru evenimente deosebite în familie sau pentru alte situaţii, după cum urmează:
a) căsătoria salariatului - 5 zile;
b) căsătoria unui copil - 2 zile;
c) naşterea unui copil - 5 zile + 10 zile dacă a urmat un curs de puericultură;
d) decesul soţului, copilului, părinţilor, socrilor - 3 zile;
e) decesul bunicilor, fraţilor, surorilor - 1 zi;
f) donatorii de sânge - conform legii;
g) la schimbarea locului de muncă în cadrul aceleiaşi unităţi, cu mutarea domiciliului în altă localitate - 5 zile.
Totodată, menţionăm că pentru rezolvarea unor situaţii personale, salariaţii au dreptul la concedii fără plată.
Acordarea de zile libere plătite pentru anumite evenimente
postat la 09 martie 2009 - Codul muncii de GL